Duyurular
2024 6 Aylık Enflasyon ...
T.C. HAZİNE VE MALİYE BAKANLIĞI Gelir İdaresi Başkanlığı Konusu : Enflasyon Düzeltmesi Uygulaması...
Ar-Ge faaliyetinde çalı...
T.C. GELİR İDARESİ BAŞKANLIĞI İstanbul Vergi Dairesi Başkanlığı Gelir Kanunları Diğer Vergiler G...
İşveren ile çalışanın k...
Çalışan ile işverenin karşılıklı mutabakatı halinde ihbar süresinden daha önceki bir tarihte hizmet ...
Çalışanlar ve İşverenle...
Çalışanlar ve İşverenlerin Yıllık Ücretli İzin İle İlgili Hak ve Yükümlülükleri Yıllık ücretli izinl...
Sürekli istirahat rapor...
Sürekli istirahat raporu alan çalışan işten çıkartılabilir mi? Sürekli olarak hastaneden rapor alara...
İşsizlik maaşının kesil...
İşsizlik ödeneği ödenmesinde hak düşürücü nedenler 4447 Sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu Madde 52 – ...
Aynı ay içinde işten çı...
Bir aydan az çalışan kişiye ihbar tazminatı ödenir mi? İşe giriş sırasında yapılan iş sözleşmesinde ...
2023 ve geçmiş yıllara ...
2023 ve geçmiş yıllara ilişkin kar dağıtımında esas alınacak tablolar hangisidir? —– T...
1 Temmuz 2024 Tarihinde...
KIDEM TAZMİNATI TAVANI 1 TEMMUZ 2024 41.828,42 1475 Sayılı İş Kanununun 14 ün...
Çağrı üzerine çalıştırı...
Çağrı üzerine çalışma ve uzaktan çalışma Madde 14 – Yazılı sözleşme ile işçinin yapmayı üstlen...
İşsizlik ödeneği ödenme...
Madde 52 – İşsizlik ödeneği almakta iken; a) Kurumca teklif edilen mesleklerine uygun ve son çalıştı...
Kısmî süreli çalışan iş...
Kısmî süreli ve tam süreli iş sözleşmesi 4857 – İş Kanunu Madde 13 – İşçinin normal haft...
© 2017 - SMMM TURGAY KÖKSOY Tüm Hakları Saklıdır. Semih Tekin tarafından hazırlanmıştır...